La vostra comunicació amb el futur empresari comença quan el vostre currículum està davant seu. La manera com us mostreu en aquest document pot conduir a la negativa fins i tot abans del nomenament d’una entrevista o, al contrari, cridar l’atenció sobre la vostra candidatura. La redacció de currículums correcta i competent és gairebé un art, però hi ha una sèrie de regles universals que us ajudaran a dominar-lo i, per tant, acostar-vos al que voleu, per aconseguir la feina que us interessa.
Instruccions
Pas 1
Molts llocs de cerca de feina i llocs de treball ofereixen les seves plantilles de currículums que heu d’emplenar. Compareu diverses opcions, trieu la que us sembli més reeixida i s’adapti a les especificitats de la vostra posició.
Pas 2
En primer lloc, assegureu-vos de presentar-vos, indiqueu la vostra informació de contacte. En aquest cas, no sigueu mandrós comprovar la seva precisió i fiabilitat. Indiqueu l'adreça de correu electrònic des de la qual envieu el vostre currículum.
Pas 3
Indiqueu la posició específica per a la qual sol·liciteu. No escriviu frases vagues amb l’esperança que l’empresari de les seves vacants en trobi una adequada per a vosaltres.
Pas 4
A la secció "Educació", indiqueu tots els cursos, pràctiques i concursos en què heu participat. Comenceu pel principal, el més revelador.
Pas 5
A la secció "Experiència laboral", s'ha d'indicar primer el darrer lloc de treball i, a continuació, descriure detalladament la resta de posicions en ordre cronològic invers. No escriviu en aquesta secció sobre les qualitats positives que heu demostrat durant aquest temps, indiqueu només el lloc, el temps, la posició i les vostres responsabilitats.
Pas 6
Si no teniu experiència en el treball directe en aquest camp, indiqueu les vostres pràctiques, cursos i diplomes. Això donarà a l’empresari una visió de la vostra experiència, mentre que un gràfic en blanc no us indicarà res sobre vosaltres.
Pas 7
En una columna especial, indiqueu informació addicional sobre vosaltres mateixos que ajudarà l’empresari a navegar per la vostra candidatura: indiqueu el nivell de coneixement en una llengua estrangera, informàtica, material d’oficina, permís de conduir, etc. Fins i tot si aquestes habilitats no estan directament relacionades amb la vostra posició futura, la possessió d’elles serà un avantatge per a vosaltres.
Pas 8
Quan especifiqueu al vostre currículum les vostres qualitats personals, presteu atenció al que la feina requereix de l’empleat. No us atribuïu qualitats inexistents, però penseu en quins trets vostres seran especialment valuosos en aquest lloc de treball.
