Hi ha molts llocs de cerca de feina a Internet, tant per a tots els especialistes com per indústria. Els llocs "generals" més famosos són www.hh.ru, www.superjob.ru, etc. Per trobar una feina a través d’aquests llocs, es sol·licita al sol·licitant que hi publiqui un currículum vitae que pugui enviar de manera independent a les vacants que li interessin. També pot esperar que l’empresari prengui atenció al seu currículum, que, per descomptat, no és tan eficaç. Tot i així, el procés de cerca de feina comença en qualsevol cas amb la publicació d’un currículum. Quina és la millor manera de fer-ho?
Instruccions
Pas 1
Tècnicament, el procés per publicar un currículum als llocs de cerca de feina és senzill: el sol·licitant va al lloc, es registra, troba un formulari de currículum i l’omple. En alguns casos, podeu descarregar un currículum existent en format Word: el lloc ho reconeix i emplena el formulari per al sol·licitant. A continuació, el currículum es modera (a la majoria de llocs) i, després de la moderació, podeu començar a treballar-hi, és a dir, dirigir-lo directament a les vacants d’interès.
Pas 2
Pot semblar que el formulari de currículum que ofereixen els llocs és massa detallat. Fins i tot un estudiant que gairebé no té res a escriure al seu currículum trigarà almenys 15-20 minuts a omplir aquest formulari. No obstant això, com més detallat estigui escrit pel sol·licitant, més interessant pot ser per a l’empresari. Per tant, no s’ha d’oblidar de l’educació addicional, encara que no en l’especialitat, les primeres feines com els centres de trucades, etc. Tot i que tot això no importa de moment, el fet que el sol·licitant tingui diversos diplomes pot causar una impressió favorable.
Pas 3
Com a regla general, els formularis de currículum contenen consells, però si no hi són, convé recordar que els treballs s’enumeren en ordre invers (és a dir, començant per l’últim). Pel que fa a l’educació, s’hauria d’indicar primer l’educació bàsica i, després, totes les addicionals, encara que siguin més importants.
Pas 4
Val la pena completar la majoria dels punts vius del vostre currículum, encara que no estiguin marcats com a requerits i estiguin relacionats amb informació personal. Per exemple, val la pena indicar l'estat del matrimoni o la presència de fills, gairebé tots els empresaris hi estan interessats. Però heu de tenir precaució a l’hora d’indicar aficions i opinions religioses: opcions com llegir o viatjar sempre quedaran bé, però les aficions com els esports extrems us poden alertar. Què passa si un empleat es trenca la cama en una estació d’esquí i no pot anar a treballar durant tres setmanes? És millor deixar en blanc les opinions religioses: és una pregunta realment massa personal.
Pas 5
Publicar el vostre currículum és només el primer pas per trobar una bona feina. Quan envieu el vostre currículum a les vostres vacants preferides, no oblideu enviar també cartes de presentació: us ajudaran a cridar l’atenció sobre el vostre currículum. Si l’empresari no respon al vostre currículum durant molt de temps, però esteu segur que el currículum simplement està obligat a interessar-lo, hauríeu de trucar al seu departament de recursos humans i preguntar-vos si l’empresa va rebre el vostre currículum.
