De vegades, les organitzacions han de cancel·lar la comanda. Per a això, s’elabora una ordre de cancel·lació. Quan hagueu de cancel·lar el document administratiu del personal, heu d’utilitzar un formulari unificat. Si es cancel·la l'acció de l'ordre per a l'activitat principal, s'aplicarà un formulari arbitrari.
Necessari
- - full de comanda;
- - documents de l’empresa;
- - cancel·lar la comanda;
- - normes de treball d'oficina;
- - documents de personal;
- - Nota de nota (servei) de la persona responsable.
Instruccions
Pas 1
Cal cancel·lar l'acció de la comanda mitjançant l'elaboració d'una altra comanda, que és igual en vigor al document administratiu cancel·lat. La comanda i altres documents relacionats s’han d’elaborar d’acord amb les normes de treball d’oficina, que s’aproven pel conveni col·lectiu de l’empresa.
Pas 2
Si s’anul·la l’acció de l’ordre sobre l’estructura del personal, l’especialista responsable ha d’elaborar una nota de memòria (servei) adreçada al cap de l’empresa. El contingut del document indica el motiu pel qual s’ha de cancel·lar la comanda. S’introdueixen el número, la data i també l’assumpte de la comanda. La nota s’envia al director de l’empresa perquè la revisi. Un cop signat el document, es redacta una nova comanda.
Pas 3
Indiqueu el nom de l’empresa (complet, abreujat). A continuació, doneu a la comanda un número, una data. Escriviu la cancel·lació de la comanda com a assumpte. Introduïu el nom i altres detalls de la comanda que es cancel·larà. La base per emetre una nova comanda és una nota d’una persona oficial (responsable).
Pas 4
Al motiu de l'elaboració d'una ordre de cancel·lació de l'acció d'un altre document administratiu, escriviu el motiu que s'indica a la nota de nota (servei) de l'empleat. Quan cancel·leu una comanda, per exemple, d’acomiadament, transferència, trasllat o contractació d’un empleat, indiqueu les dades personals de l’especialista, el nom del lloc on treballa.
Pas 5
Quan l'acció no es cancel·li de tot el document administratiu, sinó només del seu paràgraf individual, escriviu la redacció original, el número del paràgraf cancel·lat de la comanda.
Pas 6
Especifiqueu les dades de l’empleat responsable de l’execució de la comanda. Familiaritzeu-vos amb el document de l’empleat, si hi ha una cancel·lació de la comanda per al personal, a la recepció.
Pas 7
Certifiqueu l'ordre amb la signatura del director, així com del funcionari responsable de l'execució de l'ordre. Quan cancel·leu un document administratiu sobre la composició del personal (personal), assegureu-vos de cancel·lar l’entrada del llibre de treball de l’empleat mitjançant una nova inscripció d’acord amb les regles per mantenir documents sobre la confirmació de l’activitat laboral.
