Els treballadors estrangers són una característica de la vida contemporània a Rússia. Els gestors empresarials ara poden contractar mà d'obra lliurement. De vegades és econòmicament més rendible atraure treballadors d'altres països, de vegades una empresa necessita un especialista estranger específic. Per a l’ocupació legal, cal un permís de treball oficial.
Instruccions
Pas 1
Hi ha dos conjunts de documents: - permís per atreure i utilitzar treballadors estrangers - emès a l'empresa;
- permís de treball per a un estranger - expedit per persona.
Pas 2
Abans de convidar un expat a treballar, l'organització ha de preparar i presentar a l'oficina territorial del FMS un paquet de documents per obtenir permís per atraure i utilitzar treballadors estrangers. Aquest paquet inclou el següent: - una sol·licitud de l'empresari adreçada al subdirector del Servei Federal de Migració per a l'emissió d'un permís per atreure i utilitzar ciutadans estrangers a l'empresa;
- la conclusió de l’òrgan territorial del servei d’ocupació sobre la possibilitat d’atraure un treballador estranger;
- un projecte de contracte de treball o un altre document que confirmi un acord per treballar amb estrangers;
- un document que confirma el pagament del deure estatal per emetre un permís (l’empresari ha de pagar un deure estatal de 3.000 rubles per cada ciutadà estranger implicat en el treball). Tingueu en compte que si proporcioneu còpies de documents sense originals, han de ser certificats. per un notari.
Pas 3
A més d’un permís per a una empresa, cal un permís de treball per a un estranger. Aquests poden ser gestionats per l’organització o pel propi treballador estranger. Per fer-ho, necessitareu: - Una sol·licitud d'un permís de treball d'un ciutadà estranger o apàtrida i una còpia del mateix; la sol·licitud està escrita en una forma determinada, en rus amb majúscules; no s’admeten abreviatures de paraules;
- una fotografia del sol·licitant (35x45 mm), que s’ha d’enganxar al formulari de sol·licitud al lloc adequat;
- adjuntar a la sol·licitud una còpia del document sobre formació professional, si en teniu;
- una còpia del document d'identitat d'un ciutadà estranger (fins que finalitzi el període de validesa d'aquest document ha de ser com a mínim de sis mesos);
- una còpia del document que autoritza l'atracció i l'ús de treballadors estrangers per a l'empresa on treballarà (vegeu el paràgraf 2);
- una carta en què es garanteixi a l’empresari les obligacions per garantir la sortida de la Federació de Rússia a petició del FMS;
- un document que confirma el pagament del deure estatal per import de 1.000 rubles. per a l’expedició d’un permís de treball.
Pas 4
El termini de tramitació dels documents és d’un mes. Per obtenir permisos de treball durant més de 90 dies, haureu de proporcionar també: un certificat que confirmi que un ciutadà estranger no té infecció pel VIH; un certificat d’un narcòleg; certificat d’absència de malalties infeccioses.
