A la recerca d’un empleat, un empresari examina desenes, i de vegades fins i tot centenars, de currículums i qüestionaris. Per ressaltar la vostra candidatura en aquest mar de dades, heu de poder presentar informació sobre vosaltres mateixos. En primer lloc, cal elaborar qualsevol document tenint en compte tots els requisits. En segon lloc, hauria de donar una idea del sol·licitant. I, en tercer lloc, d’alguna manera ha de destacar.
Instruccions
Pas 1
Creeu currículum només electrònicament. És poc probable que un empresari presti atenció a un document escrit a mà. Si no teniu un ordinador, aneu a un cibercafè per imprimir-lo allà.
Pas 2
Obteniu una bona foto en blanc i negre. Ha d'aparèixer al principi del currículum. No adjunteu imatges lúdiques. Cal interessar immediatament l’empresari. També us ajudarà a recordar-vos millor. Com a resultat, això pot tenir un paper decisiu en la selecció de candidats.
Pas 3
A la part superior del vostre currículum, escriviu les vostres dades. Números de telèfon i domicili, adreça, correu electrònic, número ICQ i Skype, si els feu servir. A continuació, escriviu el vostre cognom, nom i patronímic en lletres grans.
Pas 4
Imprimiu informació sobre vosaltres mateixos: estat civil, presència de nens, lloc d'estudi. Si heu cursat algun curs, no oblideu marcar-ho també. Assegureu-vos d’indicar la vostra especialitat. Escriviu a quina posició sol·liciteu si la llista no és molt gran. Si esteu pensant en moltes opcions, podeu ometre aquest punt.
Pas 5
A continuació, indiqueu la vostra experiència laboral, començant pel darrer lloc. Cada paràgraf ha de contenir la informació següent: la data d’admissió i acomiadament, el nom del càrrec, les responsabilitats (s’han d’escriure detalladament perquè l’empresari tingui una idea de la seva experiència). També podeu indicar el motiu de l’acomiadament perquè no hi hagi preguntes innecessàries durant l’entrevista. Si sol·liciteu càrrecs de lideratge, afegiu els vostres èxits a cada feina.
Pas 6
Proporcioneu informació addicional com a element separat. Indiqueu el nivell de coneixement de l’ordinador, les llicències, l’experiència de conduir, la capacitat d’utilitzar material d’oficina, la voluntat de viatjar, etc.
Pas 7
Indiqueu qualitats personals. No facis que aquest punt sigui massa gran. N’hi ha prou amb escriure 5-7 peces. Si voleu ser líder, no us marqueu com a bon intèrpret. Per contra, hauríeu d’escriure que esteu preparats per prendre decisions i ser-ne responsable. Aquells. per a cada vacant, heu de seleccionar les qualitats adequades per a això, que a més teniu.
Pas 8
Afegiu alguna cosa memorable. Pot ser un quadre del text. També podeu ressaltar alguna informació (per exemple, el nom complet) amb una bona font. O bé creeu un currículum completament creatiu amb tots els punts emplenats de manera divertida. Alguns empresaris estan interessats en persones que puguin pensar fora de la caixa.
