El registre legal d’un treballador estranger és rar, especialment a les empreses constructores i al comerç. El procediment en si és força complicat i sense treballar i els costos financers són elevats. Aquí no es limita una conclusió d’un contracte de treball. Per no perdre’s i estalviar temps, llegiu les regles per sol·licitar la feina d’un estranger.
Instruccions
Pas 1
Un estranger resident temporalment a Rússia. Un empleat potencial està obligat a presentar un document que confirmi el permís de residència temporal. Aquest document, segons l’ordre del Ministeri d’Afers Interns de Rússia, del 14 de març de 2003, ha estat emès durant tres anys pel Servei Federal de Migracions de Rússia. Pot ser un document emès per separat o una marca al passaport d’un ciutadà estranger. Al mateix temps, el permís dóna dret a treballar només a la regió on se'ls permeti residir.
Pas 2
Estranger resident permanent a Rússia. El primer document és un permís de residència. Aquest document atorga als ciutadans estrangers el dret a sortir i entrar lliurement a la Federació Russa, el dret a la residència permanent. Per obtenir aquest document, haureu viscut almenys un any en funció de la residència temporal. Es concedeix un permís de residència a un ciutadà estranger durant cinc anys.
Pas 3
Un estranger que s’allotja temporalment a Rússia. Si una persona va arribar a Rússia sobre la base d’un visat, ha d’obtenir una targeta de migració del Servei Federal de Migració de Rússia, aquest és el document principal. Conté informació sobre el ciutadà, el període d’estada (per controlar) i dóna dret a la residència temporal.
Pas 4
Alguns ciutadans estrangers els països dels quals han signat un acord sobre el pas fronterer lliure de visats de la Federació Russa no necessiten permís per atraure mà d’obra estrangera.
Pas 5
Per als ciutadans estrangers amb règim de visats, calen els documents següents:
- conclusió sobre la conveniència d’utilitzar treballadors estrangers (emesa pel servei estatal d’ocupació);
- permís per atraure ciutadans estrangers (expedit pel Servei Federal de Migració en un termini de deu dies hàbils);
- permís de treball (expedit pel Servei Federal de Migració en un nombre limitat, dins de la quota establerta).
Pas 6
No oblideu, per rebre tots els documents del servei d’ocupació, el Servei Federal de Migració, heu de pagar molts rebuts (a partir de 100 rubles i més), proporcionar molts certificats (a partir de l’estat de salut d’un ciutadà) i defensar-se en més d’una cua. Assegureu-vos d’analitzar la rendibilitat del vostre pla.
