Com Incorporar-se A Un Nou Equip

Com Incorporar-se A Un Nou Equip
Com Incorporar-se A Un Nou Equip

Vídeo: Com Incorporar-se A Un Nou Equip

Vídeo: Com Incorporar-se A Un Nou Equip
Vídeo: Заменить ПОВРЕЖДЕННЫЕ сегменты круга для грейдера CAT 12M | Сварочное производство 2024, De novembre
Anonim

Si heu rebut una invitació a un nou treball interessant, no l’heu de rebutjar només perquè temeu el canvi.

Com incorporar-se a un nou equip
Com incorporar-se a un nou equip

De fet, unir-se a un nou equip i acostumar-se a les seves noves responsabilitats no és tan difícil com sembla a primera vista. Per fer-ho, heu de seguir unes quantes regles senzilles. Per començar, intenteu no arribar tard; és millor que vingueu uns minuts abans: tothom notarà i apreciarà la vostra puntualitat. Si arribeu tard, aquest fet us desacreditarà immediatament als ulls dels vostres nous empleats. Vesteix-te bé i ordenadament, perquè els nous companys de feina podran donar la primera impressió de tu en funció del teu aspecte. Intenteu conèixer els vostres empleats des dels primers dies de la vostra nova feina. El tractament impersonal sol provocar una reacció negativa per part de l’interlocutor, de manera que la gent estarà molt més satisfeta si els crida pel seu nom. Apreneu a escoltar i mirar amb atenció per arribar al fons del vostre treball més ràpidament. Assegureu-vos d’assistir a esdeveniments corporatius i tingueu en compte els esdeveniments comentats a l’equip. Si encara no teniu cap matís d’un nou treball, no dubteu a fer preguntes als empleats. Fent això, no només demostrarà el seu interès per la feina, sinó que també podrà intercanviar experiències amb els companys i establir-hi comunicació. Per establir bones relacions d’equip, no rebutgeu les invitacions per passar després de la feina ni dinar junts. El temps de lleure junts és una de les millors maneres d’integrar-se de manera ràpida i ferma en un nou equip. Les bones relacions amb els companys no fan mal mai. Al mateix temps, intenteu no participar en la discussió de determinats empleats. En qualsevol equip sempre hi ha gent que es dedica a difondre rumors i xafarderies. No hauríeu de ser com ells des del primer dia en una nova feina. Si se us demana que expresseu la vostra opinió sobre un empleat en concret, és millor respondre que encara no coneixeu tothom prou bé per jutjar les accions dels vostres companys. Al principi, probablement busqueu respostes a diverses preguntes que us plantejarà una nova posició. Per tant, té sentit romandre a la feina durant deu o quinze minuts més del que és habitual.

Recomanat: