L’empresari té dret a pagar salaris als venedors en una quantitat fixa fixa amb un percentatge dels ingressos o beneficis de l’empresa, pagar una taxa fixa per cada sortida, pagar només un percentatge dels ingressos o fixar un salari per hora. Independentment del formulari, els pagaments s’han de fer almenys dues vegades al mes.
Necessari
- - contracte laboral;
- - actes jurídics interns.
Instruccions
Pas 1
Segons el Codi del Treball de la Federació de Rússia, teniu el dret d’establir qualsevol forma de pagament per la feina del venedor i assegurar-la mitjançant els actes jurídics interns de l’empresa, així com d’incloure el mètode de pagament a l’ocupació. contracte celebrat amb el venedor durant l’ocupació.
Pas 2
Independentment de si pagueu una quantitat fixa de salari, combinada (salari + percentatge d’ingressos o beneficis), practiqueu salaris per hora, pagueu una quantitat fixa per a la sortida, els diners pel treball s’han de pagar almenys dues vegades al mes a intervals regulars …
Pas 3
La forma de pagament amb més èxit que estimula els venedors és una tarifa plana per sortida o per mes més un percentatge dels ingressos. Els venedors treballaran al màxim potencial per augmentar els salaris amb la venda de tants articles com sigui possible.
Pas 4
Es permet pagar la feina dels venedors diàriament o setmanalment, que es practica més sovint quan es treballa al mercat, en una tenda de campanya o en una sucursal petita, ja que amb petits volums de mercaderies és fàcil fer un inventari. al final del torn de treball.
Pas 5
Abans d’emetre salaris, feu un inventari. Si no s’identifica l’escassetat, pagueu la mà d’obra íntegrament d’acord amb les instruccions del contracte de treball i els actes jurídics interns de l’empresa.
Pas 6
Si s’identifica un dèficit, realitzeu el registre d’acord amb la legislació laboral, redacteu una acta, obteniu una explicació del venedor, comproveu l’equip on es van rebre i vendre les mercaderies. Vostè té dret a acomiadar el venedor per desconfiança i a deduir l'import total de la manca del càlcul en el moment de l'acomiadament. Si l'import és gran, deduïu el 25% del vostre sou o aneu a la justícia si heu acomiadat el venedor.
