La sortida d’un bon i valuós empleat és sovint percebuda per l’empresari com un insult personal. La capacitat de no barallar-se amb les autoritats quan es parteix i de mantenir bones relacions amb els companys és tot un art.
Necessari
carta de renúncia per voluntat pròpia
Instruccions
Pas 1
Aviseu amb antelació de la vostra sortida. La llei obliga a notificar a l’empresari dues setmanes abans de la data prevista d’acomiadament. Si és difícil trobar ràpidament un especialista per a la seva posició o si és responsable d’una gran quantitat de treball, aviseu de la vostra sortida amb diversos mesos d’antelació. L’empresari seleccionarà un substitut per a vosaltres i podreu transferir els assumptes amb calma a una nova persona.
Pas 2
Trieu el moment adequat per parlar amb el vostre empresari: els projectes "ardents" que requereixen atenció i atenció, negociacions importants i situacions estressants és poc probable que contribueixin al fet que les notícies de la vostra sortida es rebran amb entusiasme. Intenteu escollir un moment en què el líder estigui complaent i, aleshores, és menys probable que arruïneu el seu estat d'ànim i que entreu en conflicte.
Pas 3
Expliqueu els motius per marxar. No cal dir que se li va oferir un salari més alt o un lloc més prometedor. Les circumstàncies familiars o el desig elemental de canviar l’ambient de treball i adquirir experiència en altres llocs són motius prou suficients per acomiadar-se. Sigues ferm. Deixa clar que la decisió és inapel·lable. I no pretén transigir. Gracies per la teva cooperació. És improbable que les paraules agradables i sinceres deixin indiferent a una persona. Encara que l’obra estigués plena de conflictes i dificultats, trobeu i marqueu només els aspectes positius. Comenteu el vostre treball amb la direcció. Demostreu que esteu interessats a garantir que la vostra sortida no afecti la feina que feu: proveu de completar totes les tasques actuals abans de la data de sortida prevista i prepareu-vos un substitut.
Pas 4
Sigues impecable a la feina, especialment les darreres setmanes, per no donar lloc a acusacions de mal rendiment.
Pas 5
Un petit regal per als companys, una delícia de comiat suavitzarà la possible negativitat de la vostra sortida. No parleu de les brillants perspectives d’un nou treball: la gent pot estar incòmoda escoltant aquestes revelacions. Mostra respecte pels sentiments dels teus companys.
